Diseño sistema de gestión organizacional, IMDECARONÍ (página 4)

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INSTITUTO MUNICIPAL DEL DEPORTE DEL MUNICIPIO CARONÍ

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DESCRIPCIÓN DE LA UNIDAD

• Promover la ejecución de programas deportivos a través de cooperativas, asociaciones gremiales y otras formas de asociaciones comunales.

• Celebrar contratos con organismos públicos o privados a los fines de obtener el financiamiento necesario para la construcción de infraestructuras aporte a los distintos programas deportivos conforme a las disposiciones legales que rigen la materia.

• Solicitar y aceptar la donación de terrenos y otros recursos materiales a entes públicos y privados, a los fines de construir infraestructura deportiva.

• Celebrar convenios con entes públicos o privados para llevar a cabo el desarrollo de proyectos deportivos comunitarios en función de la construcción de un movimiento deportivo que nos permita intercambiar experiencias y el desarrollo autónomo de la organización deportiva.

• Contratar la construcción de infraestructura deportiva, pudiendo solicitar aportes al sector público y privado para el desarrollo de sus programas y debiendo seguir los procedimientos licitatorios establecidos en la ley.

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Cargo: Presidente del Consejo Directivo

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DESCRIPCIÓN DE CARGOS

I. Identificación del Cargo: Presidente del Consejo Directivo.

• Unidad a la que reporta: Gerencia General.

• Cargo al cual Reporta: Alcalde del Municipio Caroní .

II. Propósito General Es la máxima autoridad del instituto y tendrá las más amplias facultades de administración, disposición, asesoramiento y consultas.

III. Funciones Principales

• Convocar y presidir las reuniones ordinarias y extraordinarias del Consejo Directivo

• Informar al Gerente General de todas las decisiones del Consejo Directivo a los fines de su ejecución

• Fijar la política general de Instituto Municipal del Deporte del Municipio Caroní (IMDECARONÍ), de acuerdo con los lineamientos establecidos por el Alcalde o Alcaldesa dentro del Plan de Desarrollo del Municipio Caroní

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Cargo: Presidente del Consejo Directivo

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DESCRIPCIÓN DE CARGOS

• Aprobar el Proyecto de Presupuesto de ingresos y egresos del Instituto y su remisión al Alcalde o Alcaldesa

• Conocer, aprobar o improbar los convenios o contratos que se celebren con los organismos del sector público y privado llevándolos a conocimiento del Alcalde o Alcaldesa

• Autorizar la constitución de empresas o la participación en Sociedades Civiles o Mercantiles según lo establecido en el Parágrafo Único del Articulo 7º

• Dar autorización para adquirir, enajenar y gravar bienes muebles o inmuebles que formen parte del patrimonio del instituto, según lo establecido en el Articulo 11, literal (i)

• Dictar reglamentos internos referidos a la estructura organizativa y de personal del instituto todo lo cual deberá ser refrendado por el Ciudadano Alcalde o Alcaldesa

• Organizar administrativamente el instituto para lo cual podrá crear y eliminar cargos, así como autorizar al Gerente General para nombrar, remover, ascender y sancionar al personal del instituto de conformidad con la normativa legal vigente

• Estudiar, considerar y aprobar el informe Anual de Memoria y Cuenta y remitirlo al Alcalde o Alcaldesa, a la Cámara Municipal y a la Contraloría del Municipio Caroní

• Coordinar con los organismos nacionales, estadales y municipales que tengan responsabilidad en el área de deporte, la ejecución de programas de asistencia deportiva en el Municipio

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Cargo: Presidente del Consejo Directivo

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DESCRIPCIÓN DE CARGOS

• Autorizar la celebración de compromisos financieros de conformidad con la normativa vigente

• Autorizar al Gerente General para nombrar apoderados, quienes ejercerán la representación del Instituto, Judicial o Extrajudicialmente

• Aprobar el establecimiento de oficinas en cualquier parte del Municipio

• Aceptar o rechazar las contribuciones, donaciones y legados que se hagan al Instituto

• Fijar el monto del sueldo del Gerente General

• Establecer el Sistema de viáticos y el Sistema de Clasificación y Remuneración de Cargos del Instituto

• Convocar cuando sea necesario al Consejo de Participación Ciudadana para el Desarrollo Integral de Asentamientos Humanos

• Autorizar al Gerente General para traspasos de Créditos Presupuestarios entre programas, proyectos, partidas y sub-partidas

IV.- Educación Formal: Profesor o Licenciado en Educación Física V. Experiencia: El cargo no requiere de experiencia, ya este es designado por el Alcalde o Alcaldesa y será de libre remoción y ratificación

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Cargo: Presidente del Consejo Directivo

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DESCRIPCIÓN DE CARGOS

VI. Conocimientos, Habilidades y Destrezas:

• Conocimientos teórico – práctico del área deportiva

• Conocimiento de la organización deportiva nacional

• Habilidad para planificar, coordinar, dirigir y organizar actividades deportivas

• Habilidad para supervisar personal

• Habilidad para redactar informes

• Habilidad para tratar en forma cortés y efectiva con funcionarios y público en general

VII.- Competencias:

• Capacidad para Gerencial

• Ética y valores

• Conocimiento de las leyes o normas

• Creatividad

• Capacidad de redacción

• Relaciones Interpersonales

• Conocimientos Teóricos y Prácticos

• Comunicación Efectiva

• Negociación

• Planificación y Organización

• Administración

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Cargo: Presidente del Consejo Directivo

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DESCRIPCIÓN DE CARGOS

VIII. Esfuerzo Físico El trabajo requiere más de hacer cumplir los lineamientos establecidos dentro del Plan de Desarrollo del Municipio Caroní IX. Dimensiones El cargo es responsable de la custodia del material deportivo y sus activos X.- Autoridad y autonomía:

• Posee Libertad para tomar decisiones vinculadas con su competencia

• Dirigir y Administrar todas las funciones y responsabilidades del Instituto

• Presenta el punto de cuenta de su gestión al Alcalde o Alcaldesa

• Convocar y presidir las reuniones ordinarias y extraordinarias

• Nombrar y remover personal del instituto con autorización del Consejo Directivo

XI. Condiciones del Cargo: El cargo requiere de que se ejecuten con efectividad todo lo establecido en la Gaceta Municipal Nº 220-2002 XII. Condición Ambiental: La ejecución de las funciones se realiza bajo condiciones regulares XIII. Riesgos: El ocupante del cargo se encuentra sometidos a riesgos moderados

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Cargo: Gerente General

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DESCRIPCIÓN DE CARGOS

I. Identificación del Cargo: Gerente General.

• Unidad a la que reporta: Presidencia.

• Cargo al cual Reporta: Presidente.

II. Propósito General Planificar, diseñar, coordina, supervisa y controlar los proyectos y programas deportivos de la institución, destinados a promover la práctica deportiva y lograr el desarrollo integral del individuo

III. Funciones Principales

• Planifica, diseña, coordina, supervisa y controla los proyectos y programas deportivos por áreas

• Coordina y supervisa a los instructores deportivos

• Canaliza en los sectores populares las inquietudes en el área deportiva

• Planifica, organiza, coordina y dirige eventos deportivos

• Ejecuta políticas trazadas por el Consejo Directivo

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Código:

Cargo: Gerente General

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DESCRIPCIÓN DE CARGOS

• Ejecuta decisiones del Consejo Directivo

• Asesora a los diferentes clubes deportivos en cuanto a la legalización, creación de juntas administrativas e instalación deportiva

• Organiza la realización de talleres, cursos y charlas en el área

• Realiza trámites para la adquisición de materiales deportivos

• Evalúa los programas y proyectos que se ejecutan

• Promueve el deporte en las comunidades y escuelas

• Presenta informes técnicos

• Dicta clínicas deportivas

IV.- Educación Formal: Profesor o Licenciado en Educación Física

V. Experiencia: El cargo no requiere de experiencia

VI. Conocimientos, Habilidades y Destrezas:

• Conocimientos teórico – práctico del área deportiva

• Conocimiento de la organización deportiva nacional

• Habilidad para supervisar personal

• Habilidad para planificar, coordinar, dirigir y organizar actividades deportivas

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Código:

Cargo: Gerente General

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DESCRIPCIÓN DE CARGOS

• Habilidad para redactar informes

• Habilidad para tratar en forma cortés y efectiva con funcionarios y público en general

VII.- Competencias:

• Planificación

• Ética y valores

• Conocimiento de las leyes o normas

• Honestidad y responsabilidad

• Capacidad de redacción

• Relaciones Interpersonales

• Conocimientos Teóricos y Prácticos

• Comunicación Efectiva

• Negociación

• Organización

VIII. Esfuerzo Físico El trabajo requiere más de planificar, coordinar y supervisar los proyectos y programas deportivos IX. Dimensiones El cargo es responsable de la custodia del material deportivo y sus activos

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Manual de Organización

Código:

Cargo: Gerente General

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DESCRIPCIÓN DE CARGOS

X.- Autoridad y autonomía:

• Posee Libertad para tomar decisiones vinculadas con su competencia

• Ejerce la dirección general de todos los servicios y del personal del instituto y resolver todos los asuntos que no estén atribuidos a otra autoridad

• Presenta el punto de cuenta de su gestión al alcalde

• Otorgar poderes de conformidad con lo establecido en el literal (e) del Artículo 20

• Nombrar y remover personal del instituto con autorización del Consejo Directivo

XI. Condiciones del Cargo:

• El cargo requiere de una supervisión ocasional

• La ejecución de las funciones requiere de una exigencia amplia

XII. Condición Ambiental: La ejecución de las funciones se realiza bajo condiciones regulares XIII. Riesgos: El ocupante del cargo se encuentra sometidos a riesgos moderados

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Cargo: Secretaria Ejecutiva III

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DESCRIPCIÓN DE CARGOS

I. Identificación del Cargo: Secretaria Ejecutiva III.

• Unidad a la que reporta: Gerencia General.

• Cargo al cual Reporta: Gerente General.

II. Propósito General Garantizar la redacción y elaboración de correspondencia, mantenimiento del archivo, el orden sistemático de la documentación del Instituto, así como una relación eficiente de comunicación, con el personal, clientes y proveedores, apoyar a otros cargos en el logro de sus objetivos

III. Funciones Principales

• Supervisión del personal a su cargo

• Asignación de tareas al personal a su cargo

• Tomar dictados para realizar transcripciones mecanográficas

• Redactar y mecanografiar correspondencias, informes técnicos, cuadros demostrativos y cualquier otro documento encomendado por su jefe.

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Código:

Cargo: Secretaria Ejecutiva III

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DESCRIPCIÓN DE CARGOS

• Asistir a reuniones y preparar las actas respectivas

• Llevar registro de actas, informes, recaudos y expedientes

• Recibir, registrar, distribuir y archivar las correspondencias recibidas y enviadas

• Atender al público que solicita información y dar atención de la unidad correspondiente

• Recibir y coordinar las solicitudes de audiencias concedidas por su supervisor inmediato

• Recibir y efectuar llamadas telefónicas, tomando los correspondientes mensajes

• Establecer y mantener el archivo confidencial

• Operar facsímiles y equipos de computadoras

• Llevar el control de puntos de cuentas

• Llevar el control de la caja chica

• Llevar el control general de archivos confidenciales

• Lleva el control de los permisos solicitados por el personal

• Mantiene en orden equipos y sitios de trabajo, reportando cualquier anomalía

• Coordinar todo lo relativo a reuniones

• Custodia actas originales

• Colabora en la organización de eventos, talleres, entre otras

• Y cualquiera otras actividades inherentes a la unidad que por sus características resulten afines a las funciones que se desarrollan en el presente cargo

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Cargo: Secretaria Ejecutiva III

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DESCRIPCIÓN DE CARGOS

IV.- Educación Formal: Bachiller, mención secretariado

V. Experiencia:

• Doce (12) años de experiencia progresiva en trabajos secretariales.

• Cuatro (04) años en servicios como Secretaria Ejecutiva II (RI)

VI. Conocimientos, Habilidades y Destrezas:

• Conocimientos de métodos y procedimientos de oficina

• Conocimiento de la organización y funciones

• Habilidad para tratar en forma cortés al publico en general

• Habilidad para redactar en forma clara y precisa

• Destrezas en el manejo de computadoras

• Destreza para mecanografiar con rapidez y precisión un promedio de cuarenta y cinco (45) palabras por minuto

• Manejo de equipos: fax, central telefónicas, fotocopiadoras y computadoras siguientes programas; Windows, World, excel, power poin, core drawn y software libre

• Leyes o Normas

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Código:

Cargo: Secretaria Ejecutiva III

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DESCRIPCIÓN DE CARGOS

VII.- Competencias:

• Rapidez de aprendizaje

• Integridad y confianza

• Conocimiento de las leyes

• Desarrollo Personal

• Capacidad de redacción

• Relaciones Interpersonales

• Conocimientos Teóricos y Prácticos

• Comunicación Efectiva

VIII. Esfuerzo Físico El trabajo requiere más esfuerzo mental que físico IX. Dimensiones No Aplica

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Código:

Cargo: Secretaria Ejecutiva III

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DESCRIPCIÓN DE CARGOS

X.- Autoridad y autonomía:

• Posee Libertad para ejecutar las tareas típicas del cargo

• Reporta en forma oral y escrita al Gerente General

• Administra y suministra el material de cada oficina

• Manejo de información a nivel del personal administrativo

• Lleva el control de la asistencia de nómina (obrera y empleado)

• Lleva el control del pago de cesta ticket, horas extras, reposo, entre otros

XI. Condiciones del Cargo:

• Trabajo de oficina en ambiente cómodo

• Requiere de un esfuerzo intelectual mas que físico

• Uso constante de computadoras

XII. Condición Ambiental: La ejecución de las funciones se realiza bajo condiciones buenas XIII. Riesgos: El ocupante del cargo no se encuentra sometidos a riesgo ninguno

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Código:

Cargo: Coordinador Deportivo

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Fecha de Elaboración:

DESCRIPCIÓN DE CARGOS

I. Identificación del Cargo: Coordinador Deportivo.

• Unidad a la que reporta: Gerencia General.

• Cargo al cual Reporta: Gerente General.

II. Propósito General Planificar, diseñar, coordinar, supervisar y controlar los proyectos y programas deportivos de la institución, destinados a promover la práctica deportiva y lograr el desarrollo integral del individuo.

III. Funciones Principales

• Planifica, diseña, coordina, supervisa y controla los proyectos y programas deportivos por áreas

• Coordina y supervisa a los instructores deportivos

• Canaliza en los sectores populares las inquietudes en el área deportiva

• Planifica, organiza, coordina y dirige eventos deportivos

• Organiza la realización de talleres, cursos y charlas en el área

• Realiza trámites para la adquisición de materiales deportivos

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Manual de Organización

Código:

Cargo: Coordinador Deportivo

Página:

Fecha de Elaboración:

DESCRIPCIÓN DE CARGOS

• Asesora a los diferentes clubes deportivos en cuanto a la legalización, creación de juntas administrativas e instalación deportiva

• Evalúa los programas y proyectos que se ejecutan

• Promueve el deporte en las comunidades y escuelas

• Presenta informes técnicos

• Dicta clínicas deportivas

IV.- Educación Formal: Profesor o Licenciado en Educación Física

V. Experiencia: El cargo no requiere de experiencia

VI. Conocimientos, Habilidades y Destrezas:

• Conocimientos teórico – práctico del área deportiva

• Conocimiento de la organización deportiva nacional

• Habilidad para planificar, coordinar, dirigir y organizar actividades deportivas

• Habilidad para tratar en forma cortés y efectiva con funcionarios y público en general

• Habilidad para supervisar personal

• Habilidad para redactar informes

• Planificación y control de proyectos

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Código:

Cargo: Coordinador Deportivo

Página:

Fecha de Elaboración:

DESCRIPCIÓN DE CARGOS

VII.- Competencias:

• Capacidad de redacción

• Integridad y confianza

• Desarrollo Personal

• Relaciones Interpersonales

• Capacidad para supervisar

• Conocimientos Teóricos y Prácticos

• Comunicación Efectiva

• Trabajo en equipo

VIII. Esfuerzo Físico El trabajo requiere más esfuerzo mental que físico

IX. Dimensiones No Aplica

X.- Autoridad y autonomía:

• Posee Libertad para ejecutar las tareas típicas del cargo

• Reporta en forma oral y escrita al Gerente General

Realizado por: Celenia Hernández

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Manual de Organización

Código:

Cargo: Coordinador Deportivo

Página:

Fecha de Elaboración:

DESCRIPCIÓN DE CARGOS

• Administra y suministra el material de cada oficina

• Para supervisar a los instructores deportivos

XI. Condiciones del Cargo:

• El cargo requiere de una supervisión ocasional

• La ejecución de las funciones requiere de una exigencia amplia

XII. Condición Ambiental: La ejecución de las funciones se realiza bajo condiciones regulares

XIII. Riesgos: El ocupante del cargo se encuentra sometidos a riesgos moderados

Realizado por: Celenia Hernández

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Manual de Organización

Código:

Cargo: Supervisor de Programa de Deporte Estudiantil

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Fecha de Elaboración:

DESCRIPCIÓN DE CARGOS

I. Identificación del Cargo: Supervisor de programa de Deporte Estudiantil.

• Unidad a la que reporta: Gerencia General.

• Cargo al cual Reporta: Gerente General.

II. Propósito General Fortalecer el desarrollo de la educación física y el deporte escolar a través de la actividad extracurricular en las diferentes áreas deportivas, incorporando a niñas y niños, jóvenes, adolescentes, mujeres y hombres, adultos escolarizados, de las escuelas municipales, misiones educativas y centros educativos del municipio.

III. Funciones Principales

• Ejecutar las actividades a través del cumplimiento de las metas propuestas anuales

• Solicitar los recursos deportivos necesarios para las actividades planificadas

• Selección del personal que va a trabajar en la unidad

• Planificar las actividades con la dirección de educación de escuelas municipales

Realizado por: Celenia Hernández

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Código:

Cargo: Supervisor de Programa de Deporte Estudiantil

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Fecha de Elaboración:

DESCRIPCIÓN DE CARGOS

• Planificar las actividades con instituciones responsables de las escuelas adscritas a la educación Estadal, Municipal y Nacional

• Reunión con los coordinadores de deporte a nivel universitario

• Apoyo a otros programas de deporte

IV.- Educación Formal: Bachiller

V. Experiencia: El cargo no requiere de experiencia

VI. Conocimientos, Habilidades y Destrezas:

• Conocimientos teórico – práctico del área deportiva

• Conocimiento de la organización deportiva nacional

• Habilidad para planificar, coordinar, dirigir y organizar actividades deportivas

• Habilidad para tratar en forma cortés y efectiva con funcionarios y público en general

• Habilidad para supervisar personal

• Habilidad para redactar informes

• Planificación y control de proyectos

Realizado por: Celenia Hernández

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Manual de Organización

Código:

Cargo: Supervisor de Programa de Deporte Estudiantil

Página:

Fecha de Elaboración:

DESCRIPCIÓN DE CARGOS

VII.- Competencias:

• Realza los Valores y la Formación Integral

• Participación comunitaria

• Relaciones Interpersonales

• Relaciones Interpersonales con las diferentes escuelas y universidades

• Convenios con otras instituciones

• Constancia

• Comunicación Efectiva

• Trabajo en equipo

VIII. Esfuerzo Físico El trabajo requiere de un esfuerzo mental y físico

IX. Dimensiones Se limitan al presupuesto por parte de la administración

X.- Autoridad y autonomía:

• Posee Libertad para ejecutar las tareas típicas del cargo

• Posee libertad para tomar decisiones en las actividades deportivas

• Reporta en forma oral y escrita al coordinador deportivo

Realizado por: Celenia Hernández

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Manual de Organización

Código:

Cargo: Supervisor de Programa de Deporte Estudiantil

Página:

Fecha de Elaboración:

DESCRIPCIÓN DE CARGOS

• Administra y suministra el material deportivo de las escuelas y las comunidades

XI. Condiciones del Cargo:

• Atención a estudiantes de las diferentes escuelas Municipales, Estadales y Nacionales

• Entrenamiento teórico y practico de las diferentes disciplinas deportivas

• Atención a las comunidades organizadas ( Consejos Comunales, Clubes y juntas Parroquiales), de las diez (10) parroquias del municipio durante todo el año

• Realiza actividades educativas, deportivas, recreativas y complementarias de las escuelas municipales

XII. Condición Ambiental: La ejecución de las funciones se realiza bajo condiciones regulares XIII. Riesgos: El ocupante del cargo se encuentra sometidos a riesgos moderados

Realizado por: Celenia Hernández

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Manual de Organización

Código:

Cargo: Supervisor de Programa de Deporte Municipal

Página:

Fecha de Elaboración:

DESCRIPCIÓN DE CARGOS

I. Identificación del Cargo: Supervisor de programa de Deporte Municipal.

• Unidad a la que reporta: Gerencia General.

• Cargo al cual Reporta: Gerente General.

II. Propósito General Apoyar, impulsar y fortalecer el desarrollo deportivo de las organizaciones deportivas a través del asesoramiento profesional en el área; que eleve los niveles de organización, planificación, y competitividad de los atletas niñas y niños, jóvenes adolescentes, mujeres y hombres adultos, hombres y mujeres adultos mayores, hombres y mujeres con discapacidades físicas, del Municipio Caroní

III. Funciones Principales

• Preparar a las selecciones internas de ALMACARONÍ, en las diferentes disciplinas para mantenerse en preparación o torneos con miras hacia los juegos interempresas

• Apoyo a las asociaciones de ligas, clubes o escuelas de iniciación que estén legalmente formadas u organizadas

Realizado por: Celenia Hernández

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Manual de Organización

Código:

Cargo: Supervisor de Programa de Deporte Municipal

Página:

Fecha de Elaboración:

DESCRIPCIÓN DE CARGOS

• Trabajar con los lineamientos de los programas anuales

• Selección del personal que va a trabajar en la unidad

• Apoyo a otros programas de deporte

• Responsables de los campeonatos que realizan las asociaciones en fútbol de salón y fútbol de campo

• Apoyo a las organizaciones deportivas del Municipio

• Responsables de la selección interna de fútbol de salón y fútbol de campo con miras hacia los juegos interempresas

IV.- Educación Formal: Bachiller

V. Experiencia: El cargo no requiere de experiencia

VI. Conocimientos, Habilidades y Destrezas:

• Conocimientos teórico – práctico del área deportiva

• Conocimiento de la organización deportiva nacional

• Habilidad para planificar, coordinar, dirigir y organizar actividades deportivas

• Habilidad para tratar en forma cortés y efectiva con funcionarios y público en general

• Habilidad para supervisar personal

Realizado por: Celenia Hernández

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Aprobado por:

Manual de Organización

Código:

Cargo: Supervisor de Programa de Deporte Municipal

Página:

Fecha de Elaboración:

DESCRIPCIÓN DE CARGOS

• Habilidad para redactar informes

• Planificación y control de proyectos

VII.- Competencias:

• Perseverancia

• Constancia

• Competitividad

• Fortalecimiento del deporte

• Relaciones Interpersonales con las diferentes disciplinas deportivas del Municipio

• Comunicación efectiva

• Trabajo en equipo

VIII. Esfuerzo Físico El trabajo requiere de un esfuerzo mental y práctico IX. Dimensiones Se limitan al presupuesto por parte de la administración

Realizado por: Celenia Hernández

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Aprobado por:

Manual de Organización

Código:

Cargo: Supervisor de Programa de Deporte Municipal

Página:

Fecha de Elaboración:

DESCRIPCIÓN DE CARGOS

X.- Autoridad y autonomía:

• Posee libertad para tomar decisiones en las actividades programadas dentro de algunas comunidades o parroquias con la participación de asociaciones, ligas y clubes

• Posee Libertad para ejecutar las actividades típicas del cargo

• Reporta en forma oral y escrita al coordinador deportivo

• Administra y suministra el material deportivo de las comunidades

XI. Condiciones del Cargo:

• Apoya a las organizaciones deportivas en diferentes disciplinas de las diez (10) parroquias del municipio

• Prepara a equipos de Almacaroní en diferentes disciplinas deportivas para torneos Regionales, Estadales y Nacionales

• Entrenamiento teórico y practico de las diferentes disciplinas deportivas

XII. Condición Ambiental: La ejecución de las funciones se realiza bajo condiciones regulares XIII. Riesgos: El ocupante del cargo se encuentra sometidos a riesgos moderados

Realizado por: Celenia Hernández

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Manual de Organización

Código:

Cargo: Supervisor de Programa de Deporte para Todo

Página:

Fecha de Elaboración:

DESCRIPCIÓN DE CARGOS

I. Identificación del Cargo: Supervisor de programa de Deporte para Todo.

• Unidad a la que reporta: Gerencia General.

• Cargo al cual Reporta: Gerente General.

II. Propósito General Promover el deporte en toda su diversidad, el ejercicio físico, recreativo y para la salud practicando durante el tiempo libre de los niños, niñas, jóvenes adolescentes, mujeres y hombres adultos, mujeres y hombres adultos mayores y hombres y mujeres con limitaciones especiales, generando mecanismos de organización, planificación, control y evaluación de las actividades deportivas del Municipio Caroní.

III. Funciones Principales

• Organizar y fortalecer el desarrollo de actividades físicas, deportivas, recreativas y para la salud, involucrando a las comunidades organizadas, clubes, misiones, direcciones de Almacaroni y consejos comunales

• Planificación de actividades y eventos con los entes organizados de las comunidades

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Código:

Cargo: Supervisor de Programa de Deporte para Todo

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Fecha de Elaboración:

DESCRIPCIÓN DE CARGOS

• Trabajar con los lineamientos de los programas anuales

• Desarrollo y ejecución de las actividades planificadas por los entes organizados en las comunidades de las parroquias del Municipio

• Apoyo a otros programas de deporte

• Consolidar y fortalecer espacios alternativos para el desarrollo de las actividades físicas y para la salud en las parroquias del Municipio

• Apoyo a las organizaciones deportivas del Municipio

• Impulsar la organización y el fortalecimiento de jornadas deportivas recreativas y para la salud en el marco de fechas aniversarias del Municipio Caroní

IV.- Educación Formal: Bachiller

V. Experiencia: El cargo no requiere de experiencia

VI. Conocimientos, Habilidades y Destrezas:

• Conocimientos teórico – práctico del área deportiva

• Conocimiento de la organización deportiva nacional, municipal y estadal

• Habilidad para planificar, coordinar, dirigir y organizar actividades deportivas

• Habilidad para tratar en forma cortés y efectiva con funcionarios y público en general

• Habilidad para supervisar personal

Realizado por: Celenia Hernández

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Aprobado por:

Manual de Organización

Código:

Cargo: Supervisor de Programa de Deporte para Todo

Página:

Fecha de Elaboración:

DESCRIPCIÓN DE CARGOS

• Habilidad para redactar informes

• Planificación y control de proyectos

VII.- Competencias:

• Incorporación Masiva

• Diversificación

• Educación deportiva

• Fortalecimiento del deporte

• Relaciones Interpersonales

• Comunicación efectiva

• Trabajo en equipo

VIII. Esfuerzo Físico El trabajo requiere de un esfuerzo mental y práctico

IX. Dimensiones Se limitan al presupuesto por parte de la administración

Realizado por: Celenia Hernández

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Manual de Organización

Código:

Cargo: Supervisor de Programa de Deporte para Todo

Página:

Fecha de Elaboración:

DESCRIPCIÓN DE CARGOS

X.- Autoridad y autonomía:

• Posee libertad para tomar decisiones en las actividades deportiva, recreativas y para la salud en el Municipio Caroní

• Posee Libertad para ejecutar las actividades típicas del cargo

• Reporta en forma oral y escrita al coordinador deportivo

• Administra y suministra el material deportivo en los entes organizados comunitarios

XI. Condiciones del Cargo:

• Realiza eventos con la participación de los ciudadanos y ciudadanas del Municipio Caroní

• Realizar el apoyo técnico y logístico de la organización y ejecución de las actividades deportivas

• Entrenamiento teórico y practico de las diferentes disciplinas deportivas

XII. Condición Ambiental: La ejecución de las funciones se realiza bajo condiciones regulares

XIII. Riesgos: El ocupante del cargo se encuentra sometidos a riesgos moderados

Realizado por: Celenia Hernández

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Manual de Organización

Código:

Cargo: Supervisor de Programa de Capacitación e Investigación Deportiva

Página:

Fecha de Elaboración:

DESCRIPCIÓN DE CARGOS

I. Identificación del Cargo: Supervisor de Programa de Capacitación e Investigación Deportiva.

• Unidad a la que reporta: Gerencia General.

• Cargo al cual Reporta: Gerente General.

II. Propósito General Promover y fortalecer el proceso de actualización y documentación de los clubes, asociaciones y demás organizaciones deportivas, estimular la formación del recurso humano en cada una de las áreas deportivas a nivel institucional y comunitario, para garantizar el desarrollo de una política deportiva dentro del Municipio Caroní

III. Funciones Principales

• Investigar todo en la parte deportiva del municipio Caroní

• Fortalecer el proyecto de formación inicial a los niños y niñas en diferentes disciplinas deportivas constituidas en el municipio Caroní