Introducción a las Finanzas

La administración financiera en la década de los 90´s Se daba un énfasis a lo legal de las fusiones, a la formación de nuevas empresas y los diferentes valores que podían emitir las empresas para financiarse, en los 30´s el énfasis se dio en las bancarrotas y en las reorganizaciones para obtener liquidez corporativa y de las regulaciones del mercado de valores. En los 60´s la atención de la administración financiera se centró en las decisiones administrativas de la elección de activos y pasivos que maximizarán el valor de la empresa hasta que el análisis comenzó a incluir a la inflación y su influencia en las decisiones de negocios, en la desregularización de las instituciones financieras, el avance tecnológico para la actividad financiera y la importancia de los mercados globales y la operación de negocios.

Conceptos Generales de Administración Financiera

• a. Se encarga de ciertos aspectos específicos de una organización que varían de acuerdo con la naturaleza de acuerdo con la naturaleza de cada una de estas funciones, las funciones mas básicas que desarrolla la Administración Financiera son: La Inversión, El Financiamiento y las decisiones sobre los dividendos de una organización.

• b. La Administración financiera es el área de la Administración que cuida de los recursos financieros de la empresa. La Administración Financiera se centra en dos aspectos importantes de los recursos financieros como lo son la rentabilidad y la liquidez. Esto significa que la Administración Financiera busca hacer que los recursos financieros sean lucrativos y líquidos al mismo tiempo.

Visión de las Finanzas Corporativas

Una corporación es una entidad legal creada por un estado. Es autónoma y distinta de sus propietarios y administradores. Esta Antonia le refiere a la corporación tres ventajas principales:

Vida Limitada: Una corporación puede continuar su vida aun después de sus propietarios originales y sus administradores hayan fallecido.

Facilidad En La Transferencia De Los Títulos De Propiedad: Los títulos de propiedad pueden dividirse en acciones de capital, las cuales pueden transferirse con mucha más facilidad que los instrumentos de propiedad de las asociaciones o de las personas físicas.

Responsabilidad limitada: Usted invierte $30.000 en una asociación y que esta cayera en quiebra con una deuda de $3.000.000; ya que los propietarios son los responsables por las deudas de asociación, a usted le correspondería cubrir una parte de la deuda de la compañía y podría también ser responsable por la deuda total de $ 3.000.000 en caso de que los socios no pudieran liquidar sus partes correspondientes. En conclusión, aquel inversionista que participa en una asociación se encuentra expuesto a una responsabilidad ilimitada.

Estos tres factores hacen muchos más fácil que las corporaciones obtengan dinero en los mercados generales de capitales, principalmente en términos de los problemas que suelen encontrar las personas físicas o las asociaciones. El valor de cualquier negocio; excepto aquellos que sean de tamaño muy pequeño, probablemente se vera maximizado si se organiza como una corporación. Ello se debe a las siguientes razones:

• I. La responsabilidad limitada reduce los rizaos que corren los inversionistas y, manteniéndose todo lo demás constante; entre más bajo sea el riesgo de una empresa, mayor será su valor.

• II. El valor de la empresa está sujeto a sus oportunidades de crecimiento, los cuales depende a su vez de la capacidad de la empresa para atraer capital. Debido a que las corporaciones pueden obtener capital con mayor facilidad que las personas físicas y las asociaciones tienen mayores oportunidades de crecimiento.

• III. Las corporaciones se gravan de una forma distinta a la de las personas físicas y las asociaciones; por lo general los negocios deben pagar una mayor cantidad de impuestos cuando se constituyen como corporaciones, pero bajo ciertas condiciones la carga fiscal puede llegar a ser la misma.

Objetivos y Metas de la Empresa

Para desempeñarse eficazmente, el administrador financiero debe poseer un conocimiento claro de las metas de la compañía.  Comenzaremos por distinguir entre políticas y metas.  Entonces nos preguntaremos quién determina las políticas y metas de una compañía –sus accionistas,  la administración o la sociedad – e, igualmente importante, qué metas ordinariamente persiguen las empresas en la práctica.Los objetivos o metas de una compañía se definen usualmente en términos de elevar al máximo el valor de los intereses de los dueños en la empresa (maximizar él valor de las acciones de la empresa), a pesar de que en estos días las consideraciones sociales también pueden ser un objetivo importante de la compañía  – por ejemplo, ayudar a economizar energía o reducir al mínimo la polución. Las políticas de una compañía son las estrategias que emplea para alcanzar sus metas.  La política de la compañía podría incluir proposiciones tales como tratar de acelerar el crecimiento por medio de la compra de negocios ya existentes, así como saber cuánto invertir en investigación y desarrollo, y qué grado de riesgo asumir en el lanzamiento de nuevos productos o al entrar en nuevos mercados.

Las políticas y objetivos de una compañía se determinan teóricamente por los dueños (los accionistas) representados por una junta elegida de directores.  La responsabilidad de la junta consiste en tomar importantes decisiones políticas, que afectan la empresa y coordinar el grupo administrativo día a día.  La práctica  sin embargo, la junta de directores usualmente consta de una lista de candidatos  propuesta por la administración de la compañía y en la cual se incluyen los altos mandos del grupo encargado de la administración.  Así, en realidad, los accionistas delegan en la administración el enorme poder para "operar la compañía" en otras palabras, determinar metas y ajustar sus políticas.  Hay dos buenas razones para esto, La primera se basa en que sería extremadamente importante e ineficiente transmitir a la administración el punto de vista de cada accionista en cada materia  hay cientos de compañías que tienen literalmente varios  miles de accionistas, por ejemplo, un gigante tal como la American Telephone and Telegraph tiene cerca de 3 millones.

Las Finanzas como función organizacional de la Empresa

Aunque las estructuras organizacionales varían de empresa a empresa, la Fig. 1-1 representa un panorama tópico con resolución al papel que desempeñan las finanzas dentro de una corporación. El director financiero quien lleva el titulo de Vice- presidente de finanzas reporta al presidente. Los principales subordinados del presidente de finanzas son el tesorero y el controlador. En la mayoría de las empresas tiene una responsabilidad directa en la administración del efectivo y de los valores negociables de la empresa, la planeación de su estructura de capital, la venta de acciones y obligaciones para la obtención del capital y la supervisión del fondo corporativo de pensiones. El tesorero también supervisa al gerente de crédito, al gerente de inventarios y al director de presupuesto de capital (quien analiza las decisiones que se reaccionan con las inversiones en activos fijos). El controlador es responsable de las actividades de los departamentos de contabilidad e impuestos.

Objetivos e importancia de la Administración Financiera

Como Objetivos principal de la administración financiera en la empresa; es la planeación de los recursos económicos, para definir y determinar cuáles son las fuentes de dinero más convenientes (más baratas), para que dichos recursos sean aplicados en forma óptima, y así poder hacer frente a todos los compromisos económicos presentes y futuros, ciertos e imprecisos, que tenga la empresa, reduciendo riesgos e incrementando la rentabilidad (utilidades) de la empresa.

Importancia de la Administración Financiera; esta radica en Inversión, Financiamiento y Dividendos, cada una de estas debe relacionarse con los objetivos de la empresa; la combinación optima de las tres maximizara el valor de la empresa para los accionistas.

El rol del Gerente Financiero

El gerente financiero le incumbe:

1 – La asignación eficiente de fondos dentro de la organización.

2 – La obtención de fondos en términos más favorables posibles.

Estas funciones ejercen con el objetivo de maximizar el capital de los accionistas.

Forma parte de la primera función, la determinación del monto total de fondos que emplee la organización. El gerente financiero usa en la asignación y obtención de fondos herramientas de análisis, planeación y control. Debe planear con el fin de obtener y asignar los fondos de manera eficiente, proyectar fondos de flujo de caja y determinar el efecto más probable de esos flujos sobre la situación financiera de la firma. Sobre la base de estas proyecciones planea para tener una liquidez adecuada. Deben establecer ciertas normas con el fin de controlar el desempeño de sus funciones, se usan para comparar el desempeño real con el desempeño planeado.

Valor y uso de la información financiera para una gestión eficiente

El valor y uso de la información financiera para una gestión eficiente, radica en gran parte en el tamaño de la empresa. En empresas pequeñas la función financiera la lleva a cabo normalmente el departamento de contabilidad, a medida que la empresa crece la importancia de la función financiera da por resultado normalmente la creación de un departamento financiero separado; una unidad autónoma vinculada directamente al presidente de la compañía, a través de un administrador financiero. La administración financiera actual se contempla como una forma de la economía aplicada que hace énfasis a conceptos teóricos tomando también información de la contabilidad, que es igualmente otra área de la economía aplicada.

Papel del Ingeniero Industrial en el área financiera de una empresa

Los análisis y las decisiones económicas entre las alternativas puede realizarlos el ingeniero considerando alternativas en el diseño de equipo, las instalaciones a los sistemas hombre-maquina. Cada vez que las alternativas implican consideraciones técnicas, el ingeniero aporta estimados y valoraciones para el análisis sobre la que puede basarse la decisión administrativa final.

Preguntas y respuestas

• 1. ¿De qué manera los estados financieros facilitan la toma de decisiones en la empresa?

Los estados financieros muestra la diferencia entre el patrimonio, los aportes de los socios, las perdidas y las ganancias de la empresa, lo que nos permite determinar la diferencia entre el activo total y el pasivo total, y de esta manera evaluar la salud financiera de la compañía para tomar la decisión más correcta y garantizar el bienestar de la misma.

• 2. ¿Cuál es la importancia de los estados Financieros proyectados?

Las proyecciones nos permiten conocer el estado financiero a una fecha o periodo futuro, basado en cálculos estimativos de transacciones que aún no se han realizado; permitiendo de esta manera conocer la situación futura de la empresa.

• 3. ¿Qué información nos permiten conocer los estados financieros respecto a la empresa?

Los estados financieros proveen información relacionados a la empresa sobre: Activos, Patrimonio, Pasivos, Ingresos, gastos, incluyendo ganancias, pérdidas, y flujo de efectivos.

Permite medir las relaciones en un solo periodo y los cambios presentados en varios ejercicios contables.

• 4. ¿En su opinión, Cual de los dos métodos de análisis financieros presenta más información de la situación de la empresa?

El método de análisis Horizontal es de gran importancia para la empresa, porque mediante él se informa si los cambios en las actividades y si los resultados han sido positivos o negativos; también permite definir cuáles merecen mayor atención por ser cambios significativos en la marcha

• 5. ¿Cuál es la influencia de la inflación en los estados financieros?

Debido a la inflación, la moneda, que es un instrumento de medida de la contabilidad, carece de estabilidad, ya que su poder adquisitivo cambia constantemente; por tanto, las cifras contenidas en los estados financieros no representan valores absolutos y la información que presentan no es la exacta de su situación ni de su productividad.

Bibliografía

• LAWRENCE J, Gitman. Fundamentos de Administración Financiera. Editorial Mc Graw Hill. 7ma Edición. 1994. 1077 Págs.

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• BREALEY, RICHARD A. y MYERS, STEWART C. Principios de finanzas Corporativas. Editorial Mc Graw Hill. 5ta Edición.

• STEPHEN, A Ross. Y RANDOLPH, W, Westerfield. Finanzas Corporativas. Editorial Mc Graw Hill. 5ta Edición. 1049 Págs.

• www.finanzasfacil.com

• www.google.com

• www.monografias.com

• http://ciberconta.unizar.es/LECCION/fin002/

• http://www.doradelossantos.8m.com/index1.htm

Autor:

Barreto, Yandrey

Mata, Merliu

Rojas, Mariguel

Rodríguez, María

Enviado por:

Iván José Turmero Astros

CIUDAD GUAYANA, ABRIL DE 2006