El intento más importante para impulsar la industria se dio durante la dictadura de Porfirio Díaz, quien introduce el ferrocarril, la electricidad, el teléfono y muchas fábricas de capital extranjero, bajo un liberalismo económico muy rancio que permitió los abusos que nos relata la historia de esta época y que ocasiona la revolución Mexicana.
La Época Posrevolucionaria.
La evolución, a partir del cese del fuego de la lucha armada continúa pero bajo las nuevas estructuras de los ordenamientos legales del Art. 123 de la Constitución y con la formación del sindicalismo que oscilo entre las corrientes marxistas y las del movimiento obrero estadounidense.
Se puede decir que México, en 1938, adquirió su independencia económica al expropiar las compañías petroleras del capital extranjero. En esta época coinciden otros hechos que impulsan la industrialización del país.
Conclusión
Como conclusión se puede decir que la Administración ha pasado por diferentes etapas a través del tiempo, son muchas las teorías que forman cada una de las Escuelas, tantas como autores, que han integrado sus ideas a las teorías ya existentes. es que ,no todos los autores,ni todas las escuelas son contemporáneas,es por eso que algunas ya casi no son utilizadas,porque la Administracion es una ciencia de carácter mas dinamico,que va variando con el transcurso del tiempo.Unas teorías ponen énfasis en la organización,otras,que apoyadas por otras ciencias,como la psicología y la sociología han puesto un interés mucho mayor en el hombre.
Es criterio de cada empresa la teoría que utiliza, pues todas son validas según el ámbito que mas valoren, sin embargo, actualmente hay una tendencia a valorar a las personas, que son en definitiva la base de cualquier organización, no tan solo económico sino de cualquier otra índole, Sin embargo, aun en nuestra época no se puede hablar de una teoría Administrativa universal.
Bibliografía
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www.members.tripod.com/aromaticas/Administracion.htm
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www.promonegocios.net/administracion/definicion-administracion.html
Revista Lila = www.agfcca.org.py/revista_24_art12.html administrador eficiente
Anexo
Cuestionario
1. Definicion de Administracion
Persona que realiza una funcion
Persona que realiza una funcion bajo el mando de otro
Aquel que realiza una funcion bajo el mando de otro,es decir.aquel que presta un servicio a otro.
2. Que es Administracion?
Una organización un grupo de personas constituida especialmente para alcanzar objetivos.
Es el proceso de disenar un ambiente con el objetivo de lograr,en forma eficiente,las metas seleccionadas.
Es el fin de darle forma consistente a una organización.
3. Surge como un ambito conceptual estrategico en la ciencia de la Administracion en la decada de 1980.
Teoria de la Excelencia
El liderazgo
La Administracion
4. Son individuos,en una organización que dirigen las actividades de otros.
Los Operativos
Los Administradores
Los lideres
5. Caracteristicas de un Administrador
Ser Organizado
Dirigir Personal
Ser Lider
6. Modelo teorico de la Administracion
La Eficiencia
Milagro Japones
La Guerra Mundial
7. Esta caracteristica del Administrador le permite amalgamar todas sus habilidades y sin ella no puede ser posible Administrar.
Formacion solida en tecnicas de liderazgo
Formacion solida en tecnicas de negociacion
Formacion solida en valores
8. La Administracion es un medio para alcanzar un fin.Se utiliza en los organismos sociales para lograr en forma eficiente los objetivos establecidos.
Valor Instrumental
Especificidad
Interdiciplinaria
9. Interdiciplinaria: Esta relacionada con matematicas ,economia,psicologia derecho,etc.
Estadistica
Organización
Disciplina
10. Son los aspectos basicos en los que se debe dentrar el proceso de dirigir
Disciplina,Liderazgo y Motivacion
Motivacion, Comunicación,Liderazgo
Comunicación,Motivacion y Respeto
11. Que significan las siclas APO?
Proceso por el cual los mienbros guia de una organización preven su futuro y desarrollan los procedimientos y operaciones necesarias para alcanzarlos
Es un sistema dinamico que integra la necesidad de la empresa de alcanzar sus objetivos de lucro y crecimiento,con la necesidad del gerente de contribuir a su propio desarrollo.
Ciencia de la conducta humana que permite que los trabajadores sean mas eficientes y eficaces.
12. Un Administrador debe de ser alguien…….
Dirige las actividades de otras personas
Asume la responsabilidad de lograr determinados objetivos por medio de la suma de exfuerzos
Las dos anteriores
13. Las teorias y experiencias de y marcaron una nueva etapa en la evolucion de esa ciencia y la Administracion cientifica
Adam Smith
Henry Fayol
Frederick Taylor
La segunda y tercera
14. Se reconoce como el "Padre de la Administracion Cientifica"
Nicolas Maquiavelo (1525)
Frederick Winslow (1856 – 1915)
Frederick Taylor (1856 – 1912)
15. Según H.Fayol las actividades de una empresa se pueden divideir en …….
3 grupos
2 grupos
6 grupos
16. Las 7s constituyen un plan desarrollado entre fines de la decada de…….
(1985)
(1971)
1970
17. El camino que la organización ha elegido para su crecimiento futuro.
Estrategica
Habilidades
Personal
18. Las diversas capacidades de las personas que trabajan para la organización
Personal
Estilo
Habilidad
19. Los recursos humanos de una organiza
Circuitos
Personal
Habilidad
20. La tarea basica de la Administracion es hacer las cosas por medio de las personas de manera eficaz y eficiente
Frederick Wislow
Frank Gilberth
Idalberto Chiavenato
21. La teoria clasisa fue creada por ………
Henry Fayol (1841 – 1925)
Frederick Taylor (1856 – 1915)
Hester I.Barnard (1886 – 1961)
22. La teoria cientifica fue creada por ………
Frederick Taylor (1841 – 1915)
Henry Farol (1841 – 1925)
Hester I. Barnard (1886 -1961)
23. Construyeron la civilizacion desarrollada mas antigua
Los olmecas
Los aztecas
Los mayas
24. Impulso la industria textil y fue uno de los primeros pensadores que reflexionaron acerca de la economia mexicana.
Lucas Aleman
Guillermo Flores Margadunt
Esteban de Artunano
25. Principio del plan de hacienda publica
Convertirlos al cristianismo
El cultivo del maiz
Administracion de los gastos publicos
Autor:
Elizabeth Charles Ramirez
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