Perú: los principios del buen gobierno corporativo aplicados a las universidades nacionales
Enviado por Domingo Hernandez Celis
- Resumen
- Planteamiento metodológico
- Universidades nacionales
- Principios del buen gobierno corporativo
- Mejoramiento continuo y competitividad como consecuencia del buen gobierno corporativo
- Trabajo de campo: Entrevistas y encuestas
- Verificación de objetivos y contrastación de las hipótesis de la investigación.
- Corolario de la investigación
- Anexos de la Investigación
RESUMEN:
La tesis denominada "Perú: Los Principios del Buen Gobierno Corporativo aplicados a las Universidades Nacionales", trata del análisis de la infraestructura, organización, gestión, actividades de proyección social y control de las universidades nacionales, para luego sobre esa base proponer la aplicación de los principios del buen gobierno corporativo para alcanzar eficiencia, economía y efectividad, asumimos para encausar a las universidades nacionales dentro del mejoramiento contínuo y la competitividad que exige actualmente el mercado de los servicios educativos.
En este trabajo se determina la forma de aplicación de los principios del buen gobierno corporativo, para gestionar eficiente y eficazmente los recursos institucionales en el marco de una adecuada dirección, reconocimiento de los derechos, definición de las responsabilidades, fluidez de la información y el establecimiento de las relaciones con los stakeholders o grupos de interés de las universidades nacionales que en conjunto los denominamos la comunidad universitaria.
El gobierno corporativo aplicado a las universidades nacionales es el sistema (proceso y estructura) o la manera en la cual las universidades son dirigidas y controladas. La estructura del gobierno corporativo especifica la distribución de los derechos y responsabilidades entre todos los agentes involucrados con la entidad, tales como las autoridades, funcionarios, docentes, no docentes, estudiantes, egresados y otros stakeholders (grupos de interés), dando así las normas y procedimientos para una adecuada toma de decisiones, de acuerdo al contexto que se presente.
Palabras clave: Universidades Nacionales, principios del buen gobierno corporativo, eficiencia, economía, efectividad, mejoramiento continuo y competitividad.
ABSTRACT:
The denominated thesis "Peruvian: The Good Corporate Government's Principles applied to the National Universities ", it is about the analysis of the infrastructure, organization, administration, activities of social projection and control of the national universities, for then on that base to propose the application of the good corporate government's principles to reach efficiency, economy and effectiveness, we assume to prosecute to the national universities inside the improvement contínuo and the competitiveness that it demands the market of the educational services at the moment.
In this work the form of application of the good corporate government's principles is determined, to negotiate efficient and efficiently the institutional resources in the mark of an appropriate address, recognition of the rights, definition of the responsibilities, fluency of the information and the establishment of the relationships with the stakeholders or groups of interest of the national universities that on the whole denominate them the university community.
The corporate government applied to the national universities is the system (I process and it structures) or the way in which the universities are directed and controlled. The corporate government's structure specifies the distribution of the rights and responsibilities among all the agents involved with the entity, such as the authorities, officials, educational, not educational, students, eggheads and other stakeholders (groups of interest), giving this way the norms and procedures for an appropriate one taking of decisions, according to the context that is presented.
Words key: National universities, The good corporate government's principles, efficiency, economy, effectiveness, continuous improvement and competitiveness.
ESTRATTO
La tesi denominata "che i principii del buon governo corporativo si sono applicati alle università nazionali" è circa l'analisi dell'infrastruttura, dell'organizzazione, della gestione, delle attività di proiezione sociale e del controllo delle università nazionali, per allora su quella base per proporre l'applicazione dei principii del buon governo corporativo per raggiungere l'efficienza, l'economia e l'efficacia, presupponiamo per proseguire alle università nazionali all'interno del continuo di miglioramento e della competitività che richiede il mercato dei servizi educativi al momento. In questo lavoro la forma dell'applicazione dei principii del buon governo corporativo è determinata, per negoziare efficiente ed efficientemente le risorse istituzionali nel contrassegno di un indirizzo adatto, il riconoscimento dei diritti, la definizione delle responsabilità, il fluency delle informazioni e l'istituzione dei rapporti con i consegnatari o i gruppi di interesse delle università nazionali che nel complesso le denominano la Comunità dell'università. Il governo corporativo applicato alle università nazionali è il sistema (processo di I e struttura) o il senso in cui le università sono dirette e controllate. La struttura del governo corporativo specifica la distribuzione dei diritti e delle responsabilità fra tutti gli agenti addetti all'entità, quali le autorità, ai funzionari, ad educativi, a non educativi, allievi, eggheads ed altri consegnatari (gruppi di interesse), dando a questo senso le norme e le procedure per un'una presa adatta delle decisioni, secondo il contesto che è presentato.
Chiave di parole: Università nazionali, i principii del buon governo corporativo, l'efficienza, l'economia, l'efficacia, miglioramento continuo e competitività.
INTRODUCCIÓN
La investigación titulada: "PERÚ: LOS PRINCIPIOS DEL BUEN GOBIERNO CORPORATIVO APLICADOS A LAS UNIVERSIDADES NACIONALES ", tiene como objetivo: " Determinar la forma de aplicación de los principios del buen gobierno corporativo, para gestionar eficiente y eficazmente los recursos institucionales en el marco de una adecuada dirección, reconocimiento de los derechos, definición de las responsabilidades, fluidez de la información y el establecimiento de las relaciones con los stakeholders en las universidades nacionales ".
Para el desarrollo de este trabajo se ha aplicado la metodología, las técnicas e instrumentos necesarios para una adecuada investigación, en el marco de las normas de la Escuela de Post Grado de nuestra Universidad Nacional Federico Villarreal.
Para llegar a contrastar los objetivos y las hipótesis planteadas, se ha desarrollado el trabajo de investigación en los siguientes capítulos:
El Capítulo I, presenta el Planteamiento Metodológico de la investigación.
El Capítulo II, está referido al estudio de las Universidades Nacionales.
El Capítulo III, se refiere a los Principios del Buen Gobierno Corporativo.
El Capítulo IV, está referido al Mejoramiento Continuo y la Competitividad como consecuencia del Buen Gobierno Corporativo.
El Capítulo V, se refiere al Trabajo de Campo: Entrevistas y Encuestas.
El Capítulo VI, presenta la Contrastación y Verificación de los objetivos e Hipótesis de la investigación.
El Capítulo VII, presenta el Corolario de la Investigación. Específicamente se presenta las Conclusiones, Recomendaciones, Bibliografía y los Anexos del trabajo de investigación.
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