Análisis del libro: "Liderazgo y realidad nacional (la esencia del líder)"

2. Introducción
3. Objetivos
4. Parte I: Reconociendo a un verdadero líder
5. Parte II: ¿Qué es el éxito?
6. Parte III: El poder de mis acciones
7. Parte IV: Entender la razón de la vida
8. Parte V: El camino de la felicidad
9. Conclusiones
10. Referencias bibliográficas

Resumen

Enmarcado dentro del diálogo entre un joven egresado de la universidad que no encuentra oportunidades de desarrollo y su maestro que lo conduce a la toma de decisiones para cambiar su vida y alcanzar sus sueños, desde un punto de vista social, cultural y espiritual, se analizan temas trascendentales como el verdadero liderazgo, el éxito, la repercusión de nuestras acciones en la vida personal y social, la esencia de la vida y la búsqueda de la felicidad.

Introducción

En el Perú, un país tan rico material y culturalmente sigue faltando hoy en día una visión clara y definida que permita un nivel de desarrollo social , económico y ambiental con repercusión en la vida diaria de cientos de miles de jóvenes que difícilmente ven el futuro con optimismo, porque las generaciones pasadas simplemente hicieron eso, pasar, sin dejar marcado un camino hacia el verdadero desarrollo, porque hablaron de mejorar la educación y en verdad no lo hicieron, porque estando en posiciones de poder no decidieron hacer lo que verdaderamente era trascendente, porque nos faltó verdaderos líderes, porque elegimos gobernantes, congresistas y otras autoridades sin evaluar su vida y capacidades.

Sin una visión país que se clave profundamente en la mente y corazón de nuestra nación, y sin un verdadero líder que la crea, transmita y la conduzca no podremos lograr el desarrollo que tanto anhelamos. Necesitamos comenzar el cambio en nuestras mentes, conocernos a nosotros mismos, encontrar nuestra razón de ser en esta vida, buscar nuestra felicidad sin dar la espalda a nuestro entorno, si egoísmo, decidir y proponernos firmemente vivir en integridad, disciplina y honestidad porque sea cual fuere el ámbito en donde nos desempeñamos nuestras acciones tienen su efecto en nuestra vida y en la de los demás.

Necesitamos entonces, tener el valor de reconocer cual es nuestro rol en esta sociedad y en este tiempo de la historia, y si lo hacemos, uno a uno iremos logrando un efecto multiplicador que muestre cambios colectivos, al principio en nuestro propio ser, después en el hogar, luego en el centro de trabajo, en el barrio, el distrito, la ciudad, la región y finalmente todo el país.

El libro de Deymor Centty nos desafía a reconocer nuestros errores personales y colectivos y tomar las riendas de nuestro presente y futuro.

Objetivos

•  Analizar el ensayo.

•  Aplicar y relacionar el ensayo a la actividad y espacio geográfico de nuestro desempeño profesional.

•  Orientar el análisis del ensayo a la labor social en la comunidad donde vivimos o trabajamos.

Parte I: Reconociendo a un verdadero líder

Nuestra sociedad no ha madurado lo suficiente y tampoco ha sabido aprender de sus errores, se ha olvidado del pasado, es por eso que hasta ahora en el Perú no hemos podido reconocer y elegir a un verdadero líder que dirija nuestro país, más bien hemos ido de error en error sin rumbo definido, no hemos valorado la riqueza de nuestro suelo y nuestra cultura.

Como dice John C. Maxwell, el verdadero liderazgo es influencia. Eso es. Nada más y nada menos. El que piensa que es líder y nadie lo sigue se engaña a si mismo. Pero esa influencia puede ser orientada para bien o para mal, todo depende de la fuerza que rodea a ese líder y de la actitud que tenga esa nación para aceptar o no el mensaje de cambio que les trae ese líder, si prefieren escuchar mentiras que los hagan sentir mejor o la verdad desnuda que los motive al cambio para evolucionar. Para cambiar nuestro entorno primero debemos cambiar nosotros mismos. La mayoría de gente se deja llevar por lo que otros dicen, por sus emociones, y no se detiene a meditar o razonar antes de decidir quien va a guiarlos.

Coincido con el autor en que el más grande líder ha sido y seguirá siendo Jesucristo y que sus características de liderazgo son las que en verdad funcionan:

• Tenía una visión clara de su destino; sabía la misión que debía cumplir en la vida y se enfocó en ello.