Es necesario retroceder a recuperar el derecho al trabajo

2. Es un mandato divino
3. Concepto del creador
4. ¿Quién propone reflexionar?
5. La gobernabilidad de las naciones
6. Múltiples opciones laborales
7. Latinoamérica: lo que puede y debe ser en el futuro
8. Modelo productivo a utilizar
9. Es necesario retroceder dos pasos
10. Hacia un nuevo orden dentro de nuestra sociedad
11. La Competitividad de las naciones
12. Conceptualización complementaria
13. Introducción
14. Reflexión
15. La buena dirigencia y su función en las organizaciones y para las naciones
16. El dilema de la realidad para el profesional
17. Nuestro sistema empresarial y la falencia que aspiramos subsanar
18. El nuevo y gran reto de los futuros líderes
19. Sobre un modelo de desarrollo personal
20. Conclusión
21. Bibliografía

Apreciados colegas latinoamericanos:

El proceso que pretendemos iniciar debe ser liderado con la compañía de ustedes, los poseedores del conocimiento.

Hemos venido, diríamos que involuntariamente, construyendo la situación que hoy vivimos: una débil demanda como consecuencia de la disminución en los ingresos de la gran población consumidora.

Ha sido nuestro afán, y nuestra gestión como profesionales, contribuir al mejoramiento de la productividad y la competitividad de nuestras empresas, y de nuestras naciones, mas hemos venido castigando el más importante factor de la producción como lo es el trabajo.

La disminución en la oferta laboral afectaba inicialmente a la clase trabajadora, y ahora también los profesionales estamos perdiendo espacios en el campo laboral. Los poseedores del conocimiento tenemos la obligación de generarnos nuevos espacios, para nosotros y nuestros colaboradores, para así sortear el riesgo que la sobreoferta conlleva para nuestros ingresos, la estabilidad de nuestros hogares y el futuro de nuestros hijos. Es el "know how" (privado) lo que poseemos. . . lo más valioso de este sistema.

Presentamos a ustedes una propuesta, la cual estaba inicialmente dirigida a lograr la PAZ en mi país, Colombia, más que consideramos también debe ser conocida por ustedes, ya que es un riesgo latente que nos acecha.

Es necesario continuar trabajando en el logro de una mayor competitividad para Latinoamérica, pero también es urgente que consideremos y tengamos en cuenta otros aspectos tendientes, tanto a mantener las actuales opciones laborales, como a generar otras.

No debemos dejar el liderazgo de la presente propuesta en manos oportunistas.

Debemos corresponder a la expectativa y misión que nuestro Creador nos ha encomendado ahora con respecto al futuro de nuestras naciones. . . principalmente aquellas que siempre han estado en desventaja.

Por favor entérense de lo que proponemos y del porque lo proponemos.

He venido tratando de hacerlo para mi país, y lo he hecho sin mucho éxito perceptible. Es necesario ahora que lo hagamos de manera conjunta, ya que el problema estructural no es solo de Colombia sino también de América Latina.

Son nuestros deseos poder contar con el apoyo de Dios, y de ustedes, para iniciar personalmente el proceso de socialización de la presente opción en nuestro continente latinoamericano. Es necesario Latinoamérica apoye una opción diferente: ello podrá generar otras más adelante. . . luego despeguemos.

"No solo con la acumulación de conocimiento, como hemos considerado debe ser bajo los modelos aun vigentes, podremos lograr realizarnos profesionalmente. Es necesario identificar donde y cuando utilizarlo . . . y así ha sido encomendado por nuestro Creador: usarlo, y no solo limitarnos a poseerlo; es nuestra una oportunidad y aporte al caso social".

Disponer del privilegio de adquirir y poseer el conocimiento es un don de Dios, pero a su vez implica una gran responsabilidad para con El, con nosotros mismos, y con nuestra sociedad. Se supone somos los poseedores del denominado "know how", y ello es nuestra gran ventaja competitiva.

Un grande y fraternal abrazo latinoamericano

Ing. Luis Carlos Besosa Tirado

Director Ejecutivo y Operativo

FUNDACION CALIMA para el desarrollo de la MIPyME

"ES NECESARIO RETROCEDER a recuperar el derecho al trabajo"

CONCEPTUALIZACIÓN GLOBAL- CONCEPTUALIZACIÓN FUNDAMENTAL

Competitividad:

Concepto el cual proponemos se debemos someter a un duro pero concienzudo análisis debido a los nefastos efectos colaterales que conlleva… y que ya hemos comenzado a sentir, tanto a nivel de las personas como de nuestras empresas.

CONCEPTUALIZACIÓN FUNDAMENTAL

La aplicación del concepto de "Competitividad Empresarial" en nuestras gestiones como profesionales afecta cada día más y más los ingresos de la clase trabajadora incrementando su pobreza y nuestras empresas ya también se ven afectados.

Es esta una invitación a reflexionar sobre lo que hemos venido construyendo como profesionales y que involuntariamente esté generando un catastrófico desequilibrio en nuestro sistema económico global.

Proponemos retroceder dos pasos con el objeto de poder avanzar uno, tendiente a recuperar la estabilidad de este fundamental macro sistema económico.

ES NECESARIO RETROCEDER DOS PASOS

CONTENIDO

• PRESENTACIÓN
• PRIMERA PARTE
• • Conceptos de la Iglesia Católica y propios
  • • Introducción
    • ¿Quién propone reflexionar?
    • ¿Sobre que iniciar la reflexión?
    • El trabajo y el hombre
    • Por un desarrollo integral del hombre
    • El derecho de los hombres al trabajo
    • Conflicto entre trabajo y capital
    • El hombre y el trabajo
    • La propiedad privada y el derecho universal de los bienes
• SEGUNDA PARTE
• • La gobernabilidad de las naciones
  • Múltiples opciones laborales
  • Latinoamérica: lo que puede y debe ser en el futuro
  • Modelo productivo a utilizar
  • Es necesario dar dos pasos atrás
  • • Primer paso atrás:
    • • Hacia un nuevo orden dentro de nuestra sociedad
      • La competitividad de las naciones
    • Segundo paso atrás
• El PASO ADELANTE