Paradigmas y su influencia en el contexto de los mercados competitivos

1. Sumario
2. Entorno paradigmático
4. Cambio paradigmático
5. Cambio paradigmático frente al siglo XXI
6. Cambios paradigmáticos y mercados competitivos
7. Paradigmas, gerencia y liderazgo
8. Análisis situacional y conclusiones
9. Referencias bibliográficas

SUMARIO

Se presenta un informe monográfico que trata sobre los paradigmas en el contexto de los mercados competitivos. El estudio emplea los aspectos metodológicos reconocidos nacional e internacionalmente como mejores prácticas para presentación de informes técnicos estructurados como monografías, que no son en profundidad y formalmente producto de un proyecto de investigación. Para el cumplimiento de la elaboración, ha sido consultada bibliografía actualizada que recoge puntos de vista de diversos autores acerca del tema, que proviene tanto de material físico de textos, como de publicaciones electrónicas existente en Internet. En el desarrollo del trabajo se ofrece un panorama sobre los aspectos conceptuales de entorno paradigmático; paradigma y sus características, cambio paradigmático, cambio paradigmático frente al siglo XXI, cambios paradigmaticos y mercados competitivos, así como sobre paradigmas, gerencia y liderazgo.

PALABRAS CLAVE Y CRITERIOS DE BÚSQUEDA

Dentro de las palabras clave y criterios de búsqueda para la información contenida en este documento, se recomienda y puede citar:

• PARADIGMA Y CAMBIO PARADIGMÁTICO,
• COMPETITIVIDAD Y PARADIGMAS COMPETITIVOS.
• COMPETITIVIDAD EMPRESARIAL, ALTA COMPETITIVIDAD EMPRESARIAL, NUEVOS MODELOS COMPETITIVOS
• PARADIGMAS COMPETITIVOS, LIDERAZGO Y GERENCIA

ENTORNO PARADIGMÁTICO

Se viven períodos donde lo único constante es el cambio, por lo cual lo que hoy se considera bueno y aceptado no tendrá sentido o perderá vigencia en el mañana, ya que el marco que lo domina evoluciona a un nivel superior o se sustituye por uno nuevo.

Este modelo de comportamiento que rige al mundo conlleva a que la predicción del futuro cercano sea cada vez más incierto, sobre todo en el campo de los mercados donde existen segmentos con tal grado de competitividad y volatilidad que ciertas estrategias empresariales se deben diseñar y cambiar con horas de diferencia; como en el caso del sector que se dedica al desarrollo de software para la navegación en la red de redes, mejor conocida como Internet.

La generación de estos modelos que rigen y regirán al mundo se ha denominado desde la década de los 60’ "Paradigmas". De esta forma, puede establecerse que los paradigmas rigen la línea de pensamiento en un sin fin de áreas de la vida del hombre.

En lo fundamental, un cambio de paradigma es una nueva manera de observar algo. A menudo este cambio se hace imprescindible debido a los nuevos desarrollos en la ciencia, la tecnología, el pensamiento, el arte y otras áreas de la realidad humana.

La noción de paradigma ha ido más allá de la definición del diccionario. En la actualidad el término se utiliza mucho para definir un modelo amplio, un marco teórico, un modo de pensar o un esquema para interpretar la realidad.

Los psicólogos analizan el paradigma del refuerzo; los médicos examinan un cambio de paradigma en su área como la ingeniería genética, los políticos hablan de paradigmas políticos; y así sucesivamente. De esta forma, el que hacer actual enfrenta la aplicación de paradigmas incluidos estos en ámbitos como los mercados, empresas, competitividad, liderazgo, gerencia, entre otras.

La alta competitividad empresarial es el norte que orienta a las organizaciones de hoy, teniendo como metas principales, conseguir y mantener un posicionamiento en el mercado de globalización. Esta tarea no es fácil, adecuarse y transformarse es, a la luz de los acontecimientos, basarse en un conjunto de paradigmas actuales; los cuales son requisitos indispensable para competir en las postrimerías del próximo siglo.

Ante tal panorama, entender los paradigmas, sus características, frecuencia de evolución y cambio, además de las tendencias que los dominan dentro de los mercados complejos es fundamental para el gerente y administrador de hoy.

Dentro de este contexto se presenta que indistintamente que esté directa o indirecta relacionados con ese ambiente de alta complejidad y dinámica convulsionada; los paradigmas permiten ampliar la base de conocimiento y por consiguiente visualizar rápidamente los eventos que ocurren o prepararse mejor para enfrentar, afrontar y sobre todo anticiparse a los cambios del futuro inmediato.

La intensión de esta investigación es analizar desde la línea de pensamiento de Joel A. Barker plasmada en su libro "Paradigmas – El negocio de descubrir el futuro", el conjunto de ideas que conforman los paradigmas, relacionándolos en el contexto de la gerencia de mercados competitivos; de esta forma, el estudio no se limita a solo examinar los conocimientos que plantea el autor, sino a complementarlos con líneas de pensamiento de otros investigadores, así como los inherentes con la cátedra de Mercados Competitivos; de forma tal que se comprenda su aplicación en tan importante materia.