Adoptar el rol de líder para dirigir las reuniones e impulsar y mantener el equipo. Esta competencia emergente se asienta en la convicción de que el trabajo en grupo es un valor fundamental.
También en la asunción de la presencia de conflictos como algo inherente a la realidad de cualquier colectivo.
Por lo tanto, los docentes deberán estar preparados en cuestiones de dinámica de grupos así como capacitados para ser moderados y mediadores.
• UTILIZAR LAS NUEVAS TECNOLOGIAS.
Es necesario utilizar los programas de edición de documentos explotar recursos didácticos, programas informáticos y de multimedia. Se los puede incorporar al aula como métodos activos modernos.
Es importante, generar una cultura tecnológica para ponerlo al servicio de la enseñanza. Por lo
tanto, los saberes que comprende esta competencia pertenecen no sólo al dominio técnico sino al didáctico.
• LA ÉTICA DE LA PROFESIÓN.
Es necesario luchar contra los prejuicios y las discriminaciones sexuales, étnicas y sociales. Es importante, desarrollar el sentido de responsabilidad, solidaridad y el sentimiento de justicia, desde la educación.
• ORGANIZAR LA PROPIA FORMACIÓN CONTINUA.
Es una condición para enseñar en este mundo globalizado, por ello es imprescindible la formación continua.
Cómo Docente de "HOY" es necesario asumir:
• Nuestra responsabilidad es guiarlos a buen destino.
• Si logramos dejar huella en ellos o no.
• Si los ayudamos a construir sus vidas, por medio de la transmisión de los principios y valores.
Finalmente, llegamos a la principal conclusión:
"QUIEN SE ATREVA A ENSEÑAR, NUNCA DEBE DEJAR DE APRENDER".
Autor:
Alejandro Fernández Melgar
Módulo: La organización del aprendizaje en los Entornos Universitarios
Trabajo final: LA EDUCACION "HOY"
Docente: Lic. Juan Martínez
Diplomado: Educación Superior
Santa Cruz, 24 de Febrero de 2011.
UNIVERSIDAD TECNICA PRIVADA DE SANTA CRUZ
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