Concepto de higiene: Disciplina no médica que estudia, valora y propone soluciones para evitar enfermedades personales. Werther y Davis La Higiene Industrial es el conjunto de conocimientos y técnicas dedicados a reconocer, evaluar y controlar aquellos factores del ambiente, psicológicos y tensiónales, que provienen del trabajo y pueden causar enfermedades o deteriorar la salud. La seguridad industrial en el concepto moderno significa más que una simple situación de seguridad física, una situación de bienestar personal, un ambiente de trabajo idóneo, una economía de costos importantes y una imagen de modernización. La Seguridad Industrial es la técnica que estudia y norma la prevención de actos y condiciones inseguros causantes de los accidentes de trabajo. Conforma un conjunto de conocimientos técnicos que se aplican en la reducción, control y eliminación de accidentes en el trabajo, previo estudio de sus causas. Se encarga además de prevenir los accidentes de trabajo. La seguridad en el trabajo es responsabilidad tanto de las autoridades como de los empleados y los trabajadores. Conceptos de higiene y seguridad industrial
Antecedentes de OHSAS 18001 Desde su publicación en 1999, muchas compañías, grandes y pequeñas pertenecientes a todos los sectores industriales en todo el mundo, han adoptado el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud Laboral, OHSAS 18001. OHSAS 18001 se desarrolló como respuesta a demanda de las industrias que solicitaban una norma frente a la que las compañías pudieran certificarse.
¿Qué es OHSAS 18001? OHSAS 18001 es una herramienta que ayuda a las empresas a identificar, priorizar y gestionar la salud y los riesgos laborales como parte de sus prácticas normales de negocio. La norma permite a la empresa concentrarse en los asuntos más importantes de su negocio. OHSAS 18001 requiere que las empresas se comprometan a eliminar o minimizar riesgos para los empleados y a otras partes interesadas que pudieran estar expuestas a peligros asociados con sus actividades, así como a mejorar de forma continuada como parte del ciclo de gestión normal. La norma se basa en el conocido ciclo de sistemas de gestión de planificar-desarrollar-comprobar-actuar (PDCA) y utiliza un lenguaje y una terminología familiar propia de los sistemas de gestión.
Ámbito y propósito Establecer, mantener y mejorar un sistema de gestión de la salud y seguridad laboral para asegurar la conformidad con la política y para demostrar tal conformidad a los demás.
Política de salud y seguridad laboral Es la principal conductora del sistema de gestión OHS y establece la estrategia "de comportamientos" de la compañía. Ha de ser apropiada a la naturaleza y escala de los riesgos OHS de la compañía y ha de incluir el compromiso de mejora continua, la conformidad con la actual legislación OHS aplicable, y ha de ser comunicada a los empleados y puesta a disposición de las partes interesadas. Planificación Esta sección de la norma debe considerarse dinámica y establece tanto la orientación a la gestión, como la gestión del cambio. Determina las áreas en las que la gestión debe concentrar sus esfuerzos en la identificación de peligros, valoración de riesgos y el control de aquellos evaluados con las necesidades de controles y gestión proactivos. La presente sección también cubre requisitos legales y de otro tipo mediante la conducción de la compañía a fijar sistemas capaces de identificar las condiciones legales aplicables a sus operaciones. Las compañías también establecerán programas para la mejora mediante la fijación de objetivos y metas. Esta sección cubre además la necesidad de evaluar cambios en los riesgos y la gestión de la introducción de nuevas actividades, productos o servicios, o cambios en los mismos.
Los accidents professionnels (2006-2014) 4
La seguridad es un elemento de la administración 5
Implementación y Operación: Esta sección de la norma establece: Las responsabilidades y autoridades de los individuos, así como las funciones dentro del sistema de gestión OHS Las necesidades de formación y la competencia de los individuos que realizan los procesos de control y la concienciación a través de toda la compañía. El modo en el que se gestionarán las comunicaciones internas y externas La documentación del sistema El control de las operaciones de las actividades asociadas con los riesgos identificados como consecuencia de las actividades de la compañía. Deben figurar también para situaciones de emergencia, los planes que han de ponerse en práctica para prevenir y mitigar las posibles enfermedades o lesiones que puedan acaecer. Comprobación y corrección: Esta sección de la norma define cómo se comprueba la actuación del sistema de gestión OHS y cómo se corrigen las deficiencias A través del seguimiento y medición de la actuación del control del funcionamiento y el cumplimiento de los requisitos legales A través del establecimiento de procesos para identificar y comunicar fallos a la hora de cumplir los requisitos de control y prevenir su repetición A través de asegurar que los registros se generan y se mantienen para demostrar el control y la mejora A través de un auditoría interna capaz de informar sobre la disponibilidad, idoneidad y efectividad del sistema de Gestión de Seguridad y Salud Laboral a la hora de cumplir la política y objetivos de la organización
Revisión de la gestión por la Dirección Mediante la revisión de los resultados de seguimiento, medición y auditoría interna, la organización establecerá los cambios en la política u objetivos que sean necesarios y corregirá cualquier parte del sistema de Gestión de Salud y Seguridad Laboral. Hay que destacar que la norma requiere que ha de recogerse la información necesaria para permitir que tenga lugar la revisión. Esto implica que ha de estar documentada y puede formar parte de la responsabilidad del representante de la dirección tal y como viene definido en la cláusula 4.4.1(b).
Enfoque de LRQA sobre OHSAS 18001 El propósito de LRQA es centrarse en proveer auditores bien formados capaces de entender la estructura de la norma y de proporcionar información válida a las empresas como parte de sus procesos de mejora. A pesar de que aún no está disponible una certificación acreditada para OHSAS 18001, para empresas certificadoras, LRQA aplica el mismo compromiso y altos requisitos que le ha permitido ser el único organismo acreditado en la certificación en todos los sectores industriales, así como conseguir un gran número de acreditaciones en todo el mundo para la certificación de Sistemas de Gestión Medioambiental. El núcleo del servicio de auditorías de LRQA ha evolucionado desde la certificación de la conformidad hasta la identificación de oportunidades para que las empresas mejoren continuamente sus sistemas de gestión de modo que puedan conseguir mejoras en todas las actuaciones medioambientales y de su negocio. El proceso de certificación LRQA establece que tras la auditoría satisfactoria, se realice una revisión llevada a cabo por representantes autorizados de LRQA que sean independientes del equipo auditor. La certificación demuestra un nivel de confianza en la capacidad del cliente a la hora de evaluar y planificar que sus actividades, productos y servicios cumplan los requisitos definidos en la norma y con su política, así como la consecución de una reducción de los riesgos y una mejora continua, tal y como requiere la norma.
En terminos Finacieros … 9
Los Costos de los Accidentes 10
Los actores de la demanda laboral 11 Empleador: Responsable Global Trabajadores: Responsables de la Ejecución Especialistas de la Seguridad de los Trabajadores: Responsables Técnicos
12 Enfoque de LRQA sobre OHSAS 18001:
El propósito de LRQA es centrarse en proveer auditores bien formados capaces de entender la estructura de la norma y de proporcionar información válida a las empresas como parte de sus procesos de mejora. A pesar de que aún no está disponible una certificación acreditada para OHSAS 18001, para empresas certificadoras, LRQA aplica el mismo compromiso y altos requisitos que le ha permitido ser el único organismo acreditado en la certificación en todos los sectores industriales, así como conseguir un gran número de acreditaciones en todo el mundo para la certificación de Sistemas de Gestión Medioambiental. El núcleo del servicio de auditorías de LRQA ha evolucionado desde la certificación de la conformidad hasta la identificación de oportunidades para que las empresas mejoren continuamente sus sistemas de gestión de modo que puedan conseguir mejoras en todas las actuaciones medioambientales y de su negocio.
13 El proceso de certificación LRQA establece que tras la auditoría satisfactoria, se realice una revisión llevada a cabo por representantes autorizados de LRQA que sean independientes del equipo auditor. La certificación demuestra un nivel de confianza en la capacidad del cliente a la hora de evaluar y planificar que sus actividades, productos y servicios cumplan los requisitos definidos en la norma y con su política, así como la consecución de una reducción de los riesgos y una mejora continua, tal y como requiere la norma. Todas las visitas incluyen una reunión donde se informa positiva y constructivamente de los encontrado junto con un informe escrito. Las visitas regulares de mantenimiento revisan el mantenimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Laboral, del mismo modo que el éxito y la efectividad del sistema a la hora de conseguir una mejora continua, la prevención de contaminación y los compromisos declarados en la política del cliente. Al tercer año se efectúa una visita de renovación del certificado para asegurar que el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Laboral continúa cumpliendo los requisitos de la norma y los compromisos declarados en la política del cliente.
14 La Filosofía de referencia de la Norma OHSAS 18001 Exigencias genérales Planificación Renovar la dirección Implementación de la gestión Control de las acciones correctivas
15 Los capítulos de referencias de la Norma 18001 4.1 : Exigencias genérales 4.2 : Políticas de sanidad y seguridad en los viajes 4.3 : Planificación 4.4 : Implementación de la gestión 4.5 : Control de las acciones correctivas 4.6 : Renovar la dirección
16 4.3 : Planificación 4.3.1 : Identificación de las situaciones peligrosas y evaluación de riegos asociados 4.3.2 : Exigencias légales y autorales 4.3.3 : Objetivos 4.3.4 : Programas de Sanidad y seguridad
Terminologías de la seguridad de los trabajadores 17
18 4.4 : Implementación de la gestión 4.4.1 : Organización et responsabilidad 4.4.2 : Formación, sensibilización et competencias 4.3.3 : Consultación de las PP y la comunicación 4.4.4 : Documentación 4.4.5 : Gestión de reinicio 4.4.5 : Controles documentación y daños 4.4.6 : Gestión operativa 4.4.7 : Gestión de situación de urgencia
19 4.5 : Mesure et actions correctives 4.5.1 : Medidas de la inspection y monitoreo 4.5.2 : Incidentes, accidentes, acciones preventivas y correctives 4.5.3 : Gestion des enregistrements 4.5.4 : Audits